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Konflikt-Coaching

Coachinganlass sind häufig soziale Konflikte, also solche mit anderen Menschen (in Abgrenzung zu intraperönlichen Konflikte, die jemand "in sich" trägt). 

Der Königsweg zur Lösung sozialer Konflikte ist die Klärung gemeinsam mit den Beteiligten, zum Beispiel im Rahmen einer Mediation oder einer Klärungshilfe. Wenn jedoch die anderen Beteilgten den Konflikt nicht klären möchten, oder der Konflikt nur Teil eines Gesamtproblems ist, haben Sie die Möglichkeit, im Rahmen eines Konfliktcoachings für sich selbst zu klären, wie Sie sich entlasten können und einen entspannteren Umgang mit dem Gegenüber finden können. Hierdurch können Sie unabhängig vom Gegenüber ihr Verhalten ändern. Wenn Ihnen dies gelingt, wird automatisch auch Ihr Gegenüber sein Verhalten ändern, da er sich eben einem neuen Verhalten ausgesetzt sieht und die alten Reaktionsmuster nicht mehr passen.